Certifier

Reconnaitre et valoriser des compétences transverses par l’attribution d’un certificat, vecteur de reconnaissance sociale et professionnelle

Vous êtes :
  • Un organisme de formation
  • Un campus ou une école d’entreprise
  • Une association
  • Une fédération
Vous agissez pour :
  • La reconnaissance d’une communauté mêtier
  • La sécurisation de parcours professionnels
  • La diversité
  • La logique d’innovation sociale
  • La légitimité de vos savoirs faire/être de vos collaborateurs
  • La réforme de la formation professionnelle

ALORS LA CERTIFICATION
EST FAITE POUR VOUS

La certification est une valorisation de votre parcours professionnel par la délivrance d’un certificat construit sur la base d’un référentiel de compétences et d‘évaluation rédigé par un pool d’experts qualifiés et indépendants.

Cette certification pourra faire l’objet d’un enregistrement au Répertoire spécifique auprès de France Compétence.
Notre équipe saura vous apporter toute l’expertise, le réseau et les processus pour réaliser votre référentiel de compétences !

Notre méthodologie

  • ANALYSE

    de la
    demande
  • DIAGNOSTIC

    du contexte
  • CONSTITUTION

    d'un comité d'experts
  • CO-REDACTION

    du référentiel
  • EXPERIMENTATION

    Session et
    retex
  • SOUMISSION

    Autorité France Compétence
  • LIVRABLES

    Certificat et
    Communication

Référentiels de compétences

Enregistrement au répertoire spécifique

Managers et télétravailleurs

La démarche de labellisation des organismes ayant déployé le télétravail accorde une attention particulière aux compétences des télétravailleurs et managers de télétravailleurs.

Référentiel Télétravailleur

MÉTIERS D’ART

En partenariat avec la Fabrique Nomade, Incitu a développé un dispositif de formation (certifiant) permettant à des professionnels des métiers d’arts migrants et réfugiés, de poursuivre l’exercice de leur métier d’origine.

RÉFÉRENTIEL MÉTIERS D’ART

AUDITEUR TÉLÉTRAVAIL

La démarche de labellisation des organismes ayant déployé le télétravail nécessite de recruter des auditeurs formés et spécialistes des thématiques liées à l’application du télétravail : RH, SI, QVT…

Un référentiel de compétences et une formation certifiante ont ainsi été élaborés, portant sur les compétences spécifiques aux auditeurs Télétravail : junior et senior.

Prochainement

Votre projet

Vous êtes un organisme de formation, une fédération, une association et vous souhaitez développer pour votre structure et clients, un référentiel de compétences sur mesure approprié à vos besoins ?

Nous vous accompagnons de la rédaction du référentiel jusqu’à son dépôt au répertoire spécifique.

Nous contacter
Une équipe à votre écoute 01 45 67 20 78 Un projet ?

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